Donaldson Company, Inc. y sus empresas afiliadas y subsidiarias globales se oponen firmemente al uso de trabajo infantil, esclavo y forzoso, y la participación en el tráfico de personas por parte de cualquier persona u organización, incluidos sus proveedores. Como empresa global, Donaldson está comprometida a cumplir con las leyes vigentes, incluyendo la Ley de transparencia en las cadenas de suministro de California de 2010 y la Ley de esclavitud moderna del Reino Unido.
El Código de conducta de Donaldson (Código) establece nuestro compromiso de aplicar estándares de ética y conducta empresarial uniformemente altos en cada país en el que operamos y en cada relación comercial que tengamos en todo el mundo. Principalmente nos guiamos en esta economía global por las leyes de los países en los que estamos ubicados o hacemos negocios. Este Código se aplica a nuestras actividades comerciales en el mundo e incluye a todos los empleados, administradores y directores de Donaldson Company, sus unidades de negocio, empresas afiliadas y subsidiarias, donde Donaldson tenga una posición de propiedad mayoritaria o ejerza control administrativo. Se exige a todos los empleados que informen oportunamente de cualquier infracción conocida o presunta a las leyes vigentes y a nuestro Código. Donaldson lleva a cabo una formación anual sobre el Código para los empleados y ofrece diversas maneras de que los empleados pidan ayuda respecto a sus dudas éticas. Donaldson también cuenta con una Línea de ayuda donde los empleados y otras personas pueden informar de manera anónima cualquier sospecha de infracción al Código sin temor a represalias.
Para cumplir con la ley vigente y los compromisos de nuestro Código, contamos con distintos mecanismos de verificación de las cadenas de suministro de productos para evaluar y abordar los riesgos de la trata de personas y mantener los estándares internos de rendición de cuentas. Por ejemplo, nuestros acuerdos de suministro y términos de compra exigen que nuestros proveedores directos cumplan con todas las leyes vigentes y con el Código de conducta para proveedores de Donaldson. Nuestros proveedores directos también deben actuar de manera legal y ética, conforme al Código de conducta para proveedores. Actualmente no exigimos que todos los proveedores certifiquen cumplimiento por separado con ese Código de conducta para proveedores y tampoco requerimos auditorías específicas, pero se espera que los proveedores mantengan el cumplimiento con la ley vigente y el Código de conducta para proveedores que prohíbe, por ejemplo, el trabajo forzoso, el trabajo infantil y el tráfico humano. El enfoque de Donaldson para la administración de la cadena de suministro fomenta las relaciones de largo plazo y la mejora continua. En caso de que identifiquemos un riesgo razonable de que un proveedor no cumpla nuestras expectativas, exploramos todas las respuestas que nos parecen razonables y necesarias, incluido el trabajo con ese proveedor para garantizar el cumplimiento y reevaluar nuestras relaciones comerciales si ese proveedor no aborda estas inquietudes.
Aprobado en nombre del Consejo de Administración de Donaldson UK Holding Limited.
Wim Vermeersch
Vicepresidente para Europa, Oriente Próximo y África